SSD coaching - ütéssel vagy ütés nélkül is a legütősebb

Új termékünk az SSD coaching, az SSD jelentése sikersémák úticél, a valódi sikerekhez mélyebbre kell nyúlni…

Az utóbbi 28 évben 285 cég, szervezet számára biztosítottunk képzést, coachingot, szervezetfejlesztést. 2023-ra kitaláltunk valami igazán jót!

» az SSD röviden: itt
» az SSD mélyebben: itt
» az SSD vezetője: itt
0
munkatárs
0
referencia
0
óra egyéni coaching
0
nap tréning, csoportos coaching

SSD tréning-coaching

ütés nélkül is a tréning, coaching piac legütősebb terméke

SPID® – vállalat fejlesztési modell

-innováció – helyzetfüggő kommunikáció – tipológia

AGILE

Kérjen agilis konzultációt!

Ami ONLINE a legjobb

-training, coaching akár online

Ügyfeleink

Az utóbbi 28 évben 285 vállalat számára biztosítottunk képzést, csoportos és egyéni coachingot, HR tanácsadást, szervezetfejlesztést.

Ügyfeleink teljes listája

Bayer
TEVA
Pepsi
Nestle
Roche
Posta
Telenor
KH

NSZFH engedélyezett moduláris képzéseink

Fktv. 2. § 5. pontjában egyéb képzések:

  • Helyzetfüggő kommunikáció (128 óra) E-001215/2015/D001
  • Hatékonyság a munkavégzésben (80 óra) E-001215/2015/D002
  • Általános termelésszervezési ismeretek (80 óra) E-001215/2015/D003
  • Vezetői készségek fejlesztése (96 óra) E-001215/2015/D004
  • Környezeti fenntarthatósági ismeretek (32 óra) E-001215/2015/D005
  • Asszertivitás a kommunikációban (20 óra) E-001215/2015/D006
  • Hatékony munkavégzés (40 óra) E-001215/2015/D007
  • Hatékony tárgyalási technikák (20 óra) E-001215/2015/D008
  • Csapatok építése (20 óra) E-001215/2015/D009